两化融合体系培训内容

A、标准宣贯培训
a、重要依据、整体工作部署和安排、近期工作重点 b、基本知识 c、必要性和重要价值 d、基本框架和主要内容 B、标准解读培训 a、理论说明 b、条款的详细解读 C、贯标实施培训 a、与其他管理体系的异同 b、贯标中汲取的经验教训 c、体系建立、实施、保持和持续改进的基本流程 d、各阶段的关键活动和注意事项等 D、文件编写培训 a、运用文件固化业务流程的方法 b、文件化的管理体系架构 c、文件和记录 d、如何建立与其他管理体系相融合的一体化规章制度体系（文件化体系） E、文件实施培训 a、文件化流程的预期目标、职责、工作接口及配合要求、关键控制点、监控方式、考核方法等 b、与其他管理体系协调运作的方法和要求 F、内审员培训 a、标准要求解读 b、审核方法